Однакові портрети команди для сайту малого бізнесу без фотографа

Спершу попросіть згоду письмово

• Кожна людина сама вирішує, чи завантажувати й публікувати її фото. Надішліть коротке повідомлення, що фото оброблятиме інструмент ШІ й вони з'являться на сайті. Збережіть відповіді.
• Завантажуйте лише фото людей, які погодилися. Не використовуйте фото колишнього працівника чи фрилансера, якщо немає їхнього дозволу й надалі використовувати їхнє зображення.
• Дайте людям змогу відмовитися або використати власне фото без жодного тиску.

Попросіть у колег фото, які підійдуть

Надішліть усім однакову коротку інструкцію:

• Свіже фото, по груди, обличчям до камери.
• Денне світло з вікна спереду, без спалаху, без яскравих кольорів позаду.
• Телефон на рівні очей, бажано з таймером, задньою камерою.
• Однотонний верх, без великих логотипів. Окуляри можна, якщо скельця прозорі й немає відблисків.
• Без капелюхів і сонцезахисних окулярів. Без групових фото й сильних фільтрів.
• Надішліть оригінальний файл, а не скриншот чи фото фото.

Оберіть один стиль для всіх

В інструменті є чотири стилі тла: Професійний, Корпоративний, Чистий і Градієнт. Запустіть одну людину в кожному стилі, а потім оберіть один стиль для всієї команди. Ми спробували 4 стилі на 2 людях: усі 8 результатів мали однотонне тло без студійного світла й стійок, а одяг змінився на піджак. Перевіряйте кожен результат за справжньою людиною. Змішування стилів — найшвидший спосіб повернути нерівний вигляд.

Крок за кроком: створюємо набір для команди

1. Створіть спільну теку з оригінальними фото

   Називайте файли іменем людини.

2. Протестуйте на одній людині

   Відкрийте ШІ-портрет для резюме, увійдіть, завантажте одне фото, оберіть стиль і подивіться ціну до запуску.

3. Перевірте результат

   Порівняйте його з оригіналом у масштабі 100 відсотків: очі, ніс, лінія волосся, окуляри, шкіра, одяг і прикраси. Якщо на людину не схоже, не використовуйте.

4. Зафіксуйте стиль для всієї команди

   Використовуйте однаковий стиль тла для кожної людини.

5. Обробіть решту команди

   Обробляйте людей по черзі, кожного окремим запуском. Якщо запуск завершився помилкою, зарезервовані кредити повертаються самі, а запуск, який ще підтверджується, може тримати їх у резерві до кінця перевірки.

6. Перевірте формат

   Результати повертаються у форматі, найближчому до фото (квадрат, 3:4, 4:3, 9:16 або 16:9). Якщо сторінці команди потрібен однаковий формат для всіх, одразу просіть у колег однакове кадрування або обріжте потім у редакторі сайту.

7. Нехай кожен схвалить своє фото

   Надішліть кожній людині результат. Якщо не подобається, використайте її оригінальне фото або нове.

8. Збережіть портрет кожного члена команди протягом 24 годин

   Результати зберігаються 24 години, тож збережіть їх у свою теку. У Політиці конфіденційності сказано, що результати повністю видаляються зі сховища протягом 7 днів.

Будьте чесними на сайті

• Додайте рядок на кшталт «Фото команди відредаговано за допомогою ШІ» на сторінці команди чи в нижньому колонтитулі. Так простіше, ніж пізніше відповідати на запитання.
• Не використовуйте портрети, щоб зробити людей молодшими, стрункішими чи не схожими на те, якими їх побачать клієнти.
• Оновлюйте фото, коли людина змінює зачіску, відпускає бороду чи починає носити окуляри.

Коли команді не підійдуть ШІ-портрети для резюме

• Офіційні документи. Ніколи не використовуйте ШІ-портрет для паспорта, посвідчення особи чи візи. Дивіться відхилене фото на паспорт.
• Ролі, де важливо, щоб вас впізнавали. Лікар, ріелтор чи вчитель, з яким клієнти зустрічаються особисто, мають використовувати фото, схоже на них сьогодні.
• Групові знімки. Інструмент працює з однією людиною на фото.
• Сувора єдність освітлення й ракурсів. Результати схожі за тлом, але не ідентичні за освітленням і ракурсом. Для юридичної чи медичної практики зі строгими правилами бренду раз на рік наймайте фотографа.

Часті запитання